Stellenangebote

Wir stellen ein:
einen/eine

Mitarbeiter/in (m/w/d)
für den gemeindlichen Bauhof

(unbefristet, in Vollzeit mit 39 Wochenstunden)

Ihre Aufgaben:

·   Kontrolle, Unterhaltung und Reinhaltung der öffentlichen Straßen, Wege und Plätze

·   Unterhaltung der gemeindlichen Grün-, Garten- und Friedhofsanlage(n)

·   Reparatur/Wartung der Maschinen, Geräte, Ein-richtungen und des Fuhrparks

·   Durchführung des Winterdienstes auf öffentlichen Straßen und Wegen

Sie haben:

·   eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Handwerksberuf

·   eine hohe Eigeninitiative, körperliche Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität sowie bürgerorientiertes und freundliches Auftreten

·   Interesse an einer selbständigen und eigenverantwortlichen Erledigung Ihrer Aufgaben

·   Ihren Wohnsitz in der näheren Umgebung

·   den Führerschein der Klasse B und CE oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben

·   die Bereitschaft, Dienst auch außerhalb der geregelten Arbeitszeit (Rufbereitschaft) zu leisten

Wir bieten:

·   einen unbefristeten, krisensicheren Arbeitsplatz in Vollzeit mit sämtlichen Vorteilen eines tarifgebundenen Arbeitgebers (TVöD) mit attraktiven Zusatzleistungen

·   Bezahlung entsprechend der persönlichen Voraus-setzungen und Qualifikationen nach TVöD

·   ein abwechslungsreiches, interessantes und ver-antwortungsvolles Arbeitsgebiet sowie Mitarbeit in einem eingespielten und kollegialen Team

·   sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

·   eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Freien.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per
E-Mail in einer PDF-Datei an personal@marquartstein.de oder schriftlich an die Gemeinde Marquartstein, Rathausplatz 1, 83250 Marquartstein.

Die Ausschreibungsfrist endet am 31.01.2025. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Stephan, Tel. 08641/6995-26, gerne zur Verfügung.

Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten (z.B. Reisekosten) werden nicht erstattet. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.

Datenschutzrechtliche Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten im Bewerbungsverfahren und zu Ihren Rechten finden Sie hier.

Hinweise: Im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren anfallende Kosten (z.B. Reisekosten) werden nicht erstattet. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Datenschutzrechtliche Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren und zu ihren Rechten finden Sie auf unserem Merkblatt, Sie können es hier herunterladen: